Trabalho e Previdência
IA no Direito do Trabalho: quando o dado do empregado vira prova (e a favor de quem)
Geolocalização como prova de jornada, monitoramento de empregado e discriminação algorítmica no recrutamento. No processo do trabalho, quem domina a origem do dado domina a causa.
Redação JusFeed4 min